人力资源管理师高级职称著作征集作者 | |
人力资源管理著作: 《人力资源管理****》 《人力****实用必备》 《****开发与管理》 《****实务操作》 《人力资源**培训**》 《**人力资源开发**》 《数据**人力资源**》 《人力资源****效能》 《人力资源管理**行政**》 《经济**人力资源**》 《人力资源**服务**》 ······ 参考职称文件—— 人力资源管理师正高级职称评审条件(工作业绩与成果) 作为第YI作者,公开出版本专业或相关专业有较高学术价值的专著(5万字以上,译著8万字以上)1部以上; 或以第YI作者在省(部)级以上公开出版发行的学(技)术专业刊物上发表专业论文3篇以上。 人力资源管理师高级职称评审条件 作为第YI作者,公开出版本专业或相关专业有较高学术价值的专著(5万字以上,译著8万字以上)1部; 或以第YI作者在省(部)级以上公开出版发行的学(技)术专业刊物上发表专业论文1篇。 | |
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