《总裁演说思维》时代在变化、市场在变化,你还在一成不变吗? | |
李万博导师说:追求稳定的人,会变得越来越不稳定;只有追求不稳定的人,才会越来越稳定! 时代在变、市场在变、环境在变、模式在变、你不变? 您知道事业家庭孩子教育如何平衡式发展吗? 您知道新时代下的企业如何经营吗? 您知道新时代下的员工如何管理吗? 有些人觉得自己很牛,不用学习; 有些人觉得自己没钱,不舍学习; 有些人觉得自己没空,无暇学习; 有些人觉得自己很精,不屑学习; 有些人觉得自己很糙,不爱学习! 但是,你的竞争对手,也是这么认为吗? 大印文化小编给大家分享一个故事: 在森林里,一只梅花鹿正在悠闲地散步,突然一只老虎从草丛里窜了出来,咬住了梅花鹿的脖子,把它扑倒在地。梅花鹿躺在地上大叫:“你不能吃我!”老虎愣了一下,问:“为什么?”梅花鹿说:“因为我是国家二级保护动物!”老虎冷笑道:“扯淡,总不能为了二级保护动物而让一级保护动物饿死吧?” 也许你会说这只梅花鹿很幼稚,但我们又有多少人也像它一样的幼稚呢?认为孩子是自己的,不用刻意沟通交流了;认为老公跑不掉,不用自我提升了;认为员工不会跳槽,不用想办法勾住他们了;认为我的公司做得不错,不用学习成长了! 很多老板就是这样,觉得自己的公司在当地小有名气,在行业跻身前列,自己就高枕无忧了,比较稳定了,可以每天打麻将。你在打麻将,但你的竞争对手可没全在麻将桌上,人家可能在学习,在成长。等到有一天,你突然发现这个行业不好做了,还以为是行业竞争激烈。 其实,一个公司被对手“扑倒”很容易的,可能一个资金断链,一个核心人物跳槽,甚至一个公众事件都可以让一个企业塌方,让一个牌子倒掉。我们可以回顾一下,国内国外有多少大牌子轰然倒塌,当时我们都觉得不可思议,这么大的品牌怎么就突然倒了呢! 所以,不管你有什么背景,有多大的实力,不管你是二级保护动物,还是一级保护动物,如果不能居安思危,不能持续精进提升,破框成长,那你的危机可能就已经潜伏了。 如何提升自己,转换自己的认知思维呢?关注大印文化马上开始学习《总裁演说思维》精彩视频、音频! | |
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