著作主编副主编排序与进职称加分关系? | |
参评人署名主编、副主编出版著作进职称加分,会因主编和副主编的排序,影响到加分。关于著作主编副主编排序与进职称加分关系,就是排序靠前的主编要比排序靠后的副主编进职称加分多。 首先,著作主编副主编的排序 著作由主编和副主编共同完成时,实行的是主编负责人,即主编的贡献要比副主编大,优先署名。即著作主编在副主编的前面。当主编或副主编有多名时,也是把所有主编都署名完成,再署名副主编。 依据著作作者排序规定,作者排序越靠前,代表其含金量越高,那在进职称时获得的认可度就越高。即著作主编副主编排序会影响到进职称加分。 其次,著作进职称加分政策 著作是进职称的加分方法,职称单位会制定量化著作的加分政策,一般不仅有一部著作的总加分,还有每个作者的加分。即一部著作的进职称加分,由著作作者分摊。当著作作者越少时,每个作者分摊到的加分比例越高。而不同作者之间,排序越靠前,加分比例越高。即著作主编会因排序在副主编的前面,获得的进职称加分更多一些。即出版著作进职称,在了解出版著作需要什么条件的同时,注意到署名作者的位置。 可见,参评人以主编出版著作,与以副主编出版著作,获得的进职称加分是不同的,排序越靠前,加分越多。如果你进职称时,竞争非常激烈,需要更多的加分提升晋升几率,可以优先考虑著作主编。 如需要图书著作出版署名、发表论文、专利申请转让、软件著作权 请联系编辑:QQ:834598303 ; 835852213 ; 2851618620 电话:13383862906(微信同) 座机: 0371-55199381 本公司从业经验较久,可出版各类专业职称用书,也可出版以下范围方向的书:一、人文社科;二、教育科技;三、文学艺术;四、经济商务;五、地方文化;六、史志年鉴;七、人物传记;八、如烟岁月。 | |
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