武进设计培训：平面设计中，哪种平面设计的薪资 (教育培训 - 职业培训)
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武进设计培训：平面设计中，哪种平面设计的薪资 | |
单价较高的设计项目有:品牌设计、包装设计、相册设计、UI设计。能做这些设计项目的公司或企业，一般都比较注重设计，愿意投入资金打造自己的外部视觉展示形象。所以如果他们从事这种设计工作，工资会相对高一些。 1.品牌设计师[1](金字塔顶端) 平均工资2万以上的达到25.7%。主要输出项目标识、VI系统、VI规范。 互联网时代的平面设计可以分为两大阵营:传统印刷、数字化设计和数字化设计。能统一两大阵营的设计服务就是品牌设计。一套优秀的品牌标识，以及扩展的视觉系统规范，在企业运营、对外宣传和营销过程中，可以发挥巨大的商业价值。 据智有基2018年2月22日统计，“品牌设计师”平均月薪12.1k +(北京)，占据平面设计行业高薪职位金字塔顶端。2019年5月 新统计，品牌设计师平均工资13000，20000以上工资25.7%。 2、包装设计师[2] 平均工资2万以上的占15.4%。主要输出:产品包装、材料包装、产品说明书等。 当消费者走进眼花缭乱的商场时，设计师只有3秒钟的时间用你的包装设计打动消费者。包装设计，可以说是设计师是否具有商业设计思维的一类设计学科的 好体现。18年平均工资8.68k，19年平均工资9.68k，占15.4%。 | |
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