孩之宝(Hasbro)验厂通过后给工厂带来哪些好处？ (综合服务 - 商务服务)
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孩之宝(Hasbro)验厂通过后给工厂带来哪些好处？ | |
对于孩之宝来说，企业社会责任是我们身为一家全球企业所必须具备的责任，对那些开发，制造和销售我们产品，那些使用我们产品的儿童和家庭以及我们所生活工作的社区与环境所必须承担的责任。企业社会责任并非网站上的简单言辞，而是一种我们如何开展业务，做出决策和设置优先时秉持理念所不可或缺的一部分。 我对于公司对企业社会责任的长远承诺以及这些年来公司在这一领域所取得的成就深感自豪。我们对企业社会责任的信念显示在诸多领域，包括对产品质量和安全的注重、环保、安全和创新、符合道德的制造程序、慈善事业、社区关系、人力资源、治理以及道德准则。 让我花少许时间来与您分享三个长期承诺的例子。个是环境相关。在过去7年中，孩之宝已将自身的温室气体排放量降低了43.4%。此外，孩之宝经营的场所中，已有90%的总废弃物实现循环利用。在工作场所条件方面，我们是批制订并对三方供应商实行道德准则（我们称之为孩之宝全球业务道德准则）要求的玩具公司之一。今天，我们对供应商进行定期检查，以确保其符合我们的准则，让我们得以知道自己的产品是在公平，合法和安全的条件下生产出来的。后，在社区关系方面，2009年公司共捐赠了近1800万美元以支持那些帮助全世界超过350万儿童的机构。这仅仅是公司所做的关于企业责任和可持续发展的部分事例。 尽管多年来我们取得了卓著进步，但我们的顾客，股东以及核心股东对我们的要求也不断提高，鞭策我们不断前进。我们也相应地不断推动企业社会责任的进步，我个人也为确保这些领域的长期改进而努力着。 感谢您花时间了解我们的情况。我希望这些提供在网站上的信息能够回答您的疑问，并向您展示孩之宝为今天的世界乃至下一代的未来而努力的决心。 您真诚的， Brian Goldner 总裁兼席执行官 未来 孩之宝面向未来，将继续通过创新增加核心品牌，开发新产品。 企业合作 育碧携手孩之宝公司研发游戏 美国孩之宝公司以及育碧宣布，育碧将研发孩之宝著名游戏系列的电子游戏版本，其中包括MONOPOLY、SCRABBLE（只在美国和加拿大发售）、TRIVIAL PURSUIT、RISK、BATTLESHIP以及CRANIUM等知名游戏。 孩之宝(Hasbro)全球商业道德守则 孩之宝及其附属机构、子公司（统称Hasbro）致力于高道德和商业标准的商业运作，同时要求外包商、供应商和授权生产商以同样的方式运作。 Hasbro一直关注全世界范围内的质量和工作环境问题，当然包括美国。我们一直致力于改善参与制造Hasbro玩具和游戏产品工人的工作环境。 为了增强顾客对Hasbro、分包商、供应商或授权生产商所生产产品的信心，Hasbro要求产品的生产符合本守则的规定以确保产品不是在非人道或剥削的工作环境中生产。 《全球商业道德守则》的实施让Hasbro能够确保参与制造Hasbro产品的生产单位理解和遵守本守则的要求。所有生产单位必须加入该计划并符合守则的要求。 强迫劳工--不得使用强迫劳工、劳工或契约劳工生产Hasbro的产品*。确保员工就业自由包括自愿加班。 童工--禁止使用童工。生产Hasbro产品的工厂不得雇用低于16周岁的工人**，或低于所在国家完成义务教育的年龄（以较高年龄为准）。 工作时间和薪酬--生产单位必须符合所有有关工资和薪酬国家和地方法律法规的要求，或普遍行业工资标准（以较高为准）。应提供工人法定的福利。每周正常工作时间不得超过48小时，每七天必须有一天休息。如需加班，则应支付工人加班工资。 安全--生产单位应确保为员工提供安全的工作环境，如果提供宿舍，也应确保宿舍的安全。Hasbro期望生产单位提高员工的安全意识，包括消防、紧急疏散、正确使用防护用品、基本急救知识和正确处理危险废料。 了解更多孩之宝(Hasbro)验厂标准，孩之宝(Hasbro)验厂要求，孩之宝(Hasbro)验厂难点，孩之宝(Hasbro)审核清单，孩之宝(Hasbro)验厂清单，孩之宝(Hasbro)验厂全套资料，孩之宝(Hasbro)验厂文件，孩之宝(Hasbro)验厂注意点，孩之宝(Hasbro)验厂相关内容请联系凯冠。 | |
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